Montréal, le 24 avril 2014. − La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) félicite l’ensemble des lauréates régionales du concours Chapeau, les filles! Initiative originale destinée à valoriser la diversification des choix de carrières des femmes, ce concours vise notamment à faire connaitre le choix de celles qui se sont tournées vers des professions et des métiers traditionnellement masculins.

« Ce concours a toujours sa raison d’être, malgré l’accroissement du nombre de femmes inscrites dans des programmes menant à l’exercice d’une profession ou d’un métier traditionnellement masculin. Il y a encore trop de femmes confinées dans des emplois caractérisés par des conditions de travail difficiles marquées par la précarité, de bas salaires et la non-syndicalisation », explique le secrétaire général de la FTQ, Serge Cadieux.

La centrale syndicale offre en commandite une somme de 5 000 $ afin de soutenir la promotion du concours dans tout le Québec, dans les écoles, les collèges et les universités.

Les bourses Équité

La FTQ remettra également trois bourses Équité de 2 000 $ chacune, pour les volets respectifs de la formation universitaire, de la formation professionnelle et de la formation technique. Les bourses Équité soulignent la nécessité de l’éradication des emplois à statut précaire, en encourageant notamment les travailleuses qui ont décidé de se réorienter vers des emplois plus prometteurs.

Pour la vice-présidente représentant les femmes à la FTQ, Louise Michaud, « il faut travailler sur plusieurs plans si on veut en arriver, un jour, à instaurer la pleine égalité économique entre les femmes et les hommes. L’un d’eux, c’est la diversification des choix de carrières pour les femmes. La réussite scolaire des femmes n’a malheureusement pas assez d’écho sur le marché du travail. La voie des professions et des métiers habituellement occupés par les hommes est une façon de travailler à l’égalité sur le marché du travail ».

C’est 200 000 femmes dans tout le Québec

La FTQ compte parmi ses membres plus de 200 000 femmes, ce qui en fait la centrale la plus représentative des travailleuses syndiquées au Québec. Celles-ci se retrouvent dans tous les secteurs et milieux de travail, publics ou privés.

Elles sont dans la restauration, l’hôtellerie, le commerce de détail, la santé, l’éducation, les sociétés d’État et organismes publics, les communications, l’entretien ménager, les bureaux, les caisses populaires, le textile, le vêtement… Un nombre grandissant d’entre elles occupent des emplois traditionnellement masculins, dans les usines, l’aérospatiale, la construction, la métallurgie, les municipalités ou le transport.

La FTQ, la plus grande centrale syndicale au Québec, représente plus de 600 000 travailleurs et travailleuses, dont 37 % sont des femmes.