Concours Chapeau, les filles ! : Bravo à toutes celles qui osent défoncer les portes des châteaux forts masculins!

Concours Chapeau, les filles !

Gala national du concours Chapeau, les filles !

Québec, le 22 juin 2015. – La Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ) a le grand plaisir de contribuer à nouveau aux prix remis dans le cadre du concours Chapeau, les filles !

Pour la vice-présidente de la FTQ, Louise Michaud : « Une telle initiative, qui incite les femmes à embrasser une profession ou un métier traditionnellement masculin, doit être encouragée. La FTQ continue d’offrir trois prix Équité de 2 000 $ chacun pour la formation professionnelle, la formation technique et la formation universitaire qui seront remis à des femmes qui ont connu la précarité d’emploi et qui ont décidé de défoncer les portes des châteaux forts masculins ».

Les lauréates à l’honneur

«Réaliser son rêve est un accomplissement méritoire. Bravo aux lauréates dont je salue la détermination, dit Louise Michaud. Elles osent sortir des sentiers battus, donnent l’exemple à d’autres et font avancer les milieux de travail et la société.»

Le secrétaire général de la FTQ, Serge Cadieux, souligne que sur la cinquantaine de programmes qui présentent les meilleures perspectives d’avenir, 33 sont majoritairement masculins. «Malheureusement, trop peu de femmes s’y inscrivent, et seulement 7 % des personnes qui participent au Programme d’apprentissage en milieu de travail sont des femmes.»

«Il nous faut poursuivre notre travail collectif si l’on veut arriver, un jour, à instaurer la pleine égalité économique entre les femmes et les hommes. L’histoire syndicale montre que les grands acquis sociaux ont été obtenus à force de luttes et de solidarité. L’atteinte de l’égalité homme-femme, j’en suis certain, s’inscrira un jour dans cette histoire», ajoute Serge Cadieux.

Les femmes de la FTQ

Le tiers des membres de la FTQ sont des femmes. Ce sont plus 200 000 personnes qui se retrouvent dans l’ensemble des secteurs d’activités économiques et un nombre grandissant d’entre elles occupent maintenant des emplois traditionnellement masculins, que ce soit dans l’aérospatiale, la construction, la métallurgie, les cols bleus municipaux ou le transport.

Par ailleurs, la FTQ continue à tout faire pour valoriser les emplois traditionnellement féminins pour en améliorer les conditions de travail et la syndicalisation.

La FTQ, la plus grande centrale syndicale au Québec, représente plus de 600 000 travailleurs et travailleuses, dont plus de 200 000 femmes.